مناقصة داخلية D4/2022

מס' דיגיטאלי 134

تعلن بلدية ام الفحم عن حاجتها لإشغال وظيفة مدير مركز الطوارئ والاستعلامات البلدي وسلطة مكافحة العنف والمخدرات والكحول

نسبة الوظيفة: 100%.

الدرجة 39 – 41 او حسب نسبة 30%- 40% من راتب كبار الموظفين شريطة مصادقة وزارة الداخلية.

التدريج: الأكاديمي.

الوصف الوظيفي:

-        إدارة مركز الطوارئ البلدي والاستعلامات المؤتمن على اتاحة المعلومات للجمهور كأداة إدارية بيد البلدية وإدارة سلطة مكافحة العنف والمخدرات والكحول، وإدارة طاقم العاملين.

- إدارة سياسة مركز الطوارئ والاستعلامات في الوضع الطبيعي وفي أوقات وحالات الطوارئ.

- متابعة توجهات الجمهور والشكاوى وعلاجها.

- إدارة طاقم عاملي المركز وسلطة مكافحة العنف والمخدرات والكحول واعمالهم.

- يبادر لبناء منظومة عمل أساسية في السلطة المحلية لمكافحة مظاهر العنف.

- إدارة برنامج مكافحة ومناهضة ومنع تعاطي المخدرات والكحول والعنف، تنظيم وتنسيق وتركيز فعاليات البلدية والمجتمع المطلوبة لتحقيق اهداف البرنامج.

- إدارة تنفيذ برامج منع العنف ومكافحة تعاطي المخدرات والكحول من قبل هيئة مكافحة العنف والمخدرات والكحول في البلدية.

- يقود وينسق الإجراءات اللازمة لبناء وإنشاء البنى التحتية المحلية للتعامل مع العنف والانحراف والسلوك المعادي للمجتمع وتعاطي المخدرات والكحول.

- تنسيق وتركيز فعاليات ونشاطات البلدية لتحقيق أهداف البرنامج،

- مساعدة مسؤول الأمن والطوارئ في حالات الطوارئ من خلال أنشطة مثل إتاحة توصيل المواد الإعلامية للمجتمع.

- الحفاظ على استمرارية العلاقة مع الجمهور المستفيد من برامج السلطة.

- المساعدة في التشبيك بين كافة عوامل الطوارئ ومساعدة المجتمع وتشغيل مجموعة من المتطوعين.

- كل مهمة تسند اليك من المسؤولين.

شروط المناقصة:

1.    الثقافة:

حاصل على لقب أول من إحدى الجامعات/الكليات المعترف بها في البلاد أو حاصل على اعتراف من قسم تقدير الشهادات الأكاديمية من خارج البلاد، يُفضل أصحاب اللقب الجامعي في أحد المجالات التالية: علوم مجتمع، علم السلوك، علم الاجرام، العمل الاجتماعي، علم الاجتماع، العلوم السياسية.

يلزم المتقدم للوظيفة بتعلم دورة خاصة بمديري مراكز الطوارئ خلال ثلاث سنوات من مباشرته العمل.

2.    التجربة:

·       التجربة المهنية: صاحب خبرة مهنية مثبتة في خدمة الزبائن سنتان على الأقل .

·       صاحب خبرة سنة واحدة على الأقل في المجالات التالية: إدارة مشاريع اجتماعية تربوية أو في العمل الجماهيري. الافضلية لصاحب خبرة 4 سنوات في المجالات المذكورة أعلاه.

·       التجربة الإدارية: صاحب خبرة إدارية مُثبتة لثلاثة موظفين سنتان على الأقل.

·       مُتطلبات إضافية:

- اللغات: يُجيد اللغتين العربية والعبرية بمستوى عالٍ.

- الحاسوب: معرفة برامج اوفيس والانترنت.

صفات مميزة للوظيفة:

-        القدرة على اتخاذ القرارات في حالات الطوارئ.

-        تقديم خدمة عالية بالرغم من وجود شكاوى عديدة.

-        العمل في ساعات غير اعتيادية.

-        العمل مقابل جهات متعددة في البلدية وخارجها.

التبعية الإدارية: مدير عام البلدية.

التبعية المهنية: للجهات المهنية في الوزارات ذات الشأن.

مع فائق الاحترام

د. سمير صبحي

رئيس البلدية