اعلان: عامل اجتماعي تربية خاصة

اعلان 541      

تعلن بلدية ام الفحم عن حاجتها لاشغال وظيفة عامل اجتماعي تربية خاصة   

نسب الوظائف: %50 .

الدرجة والتدريج : بموجب الاتفاقية الجماعية الجديدة للاخصائيين الاجتماعيين اعتبارا من 01.09.2022 خاضعة لموافقة واعتراف وموازنة وزارة الرفاة  الاجتماعي (بدون رتبة إدارية ).

التعبية : قسم الرفاة الاجتماعي

متطلبات الوظيفة :

1.      حاصل على لقب اول في العمل الاجتماعي من احدى الجامعات / الكليات المعترف بها في البلاد او حاصل على اعتراف من قسم تقدير الشهادات الاكاديمية من خارج البلاد .

2.      مسجل في سجل العمال الاجتماعيين .

3.      خبرة لا تقل عن خمس سنوات في العمل الاجتماعي .

الوصف الوظيفي:

1-     العامل الاجتماعي هو احد موظفي دائرة الخدمات الاجتماعية .

2-     سيكون العامل الاجتماعي عضوا في الفريق متعدد المهن للاطار التربوي الذي ينتدب فيه ، وسيشارك في اجتماعات الفريق التي تتناول اعداد المنهج الفردي لكل طالب وتقييمه الدوري .

3-     يقوم العامل الاجتماعي، بصفته عضوا في الفريق المتعدد المهن، بتشخيص احتياجات الطالب الاجتماعية ، كل ذلك وفق السياسة التربوية للاطار كما يحددها مدير الاطار التربوي وبالتنسيق معه وفقا للقوانين والأنظمة في مجال الخدمات الاجتماعية وتعليمات المدير العام لوزارة العمل والرعاية الاجتماعية .

سيتم توجيه احتياجات التدخل العلاجي في المجال الاجتماعي الى قسم الخدمات الاجتماعية في السلطة المحلية التي يعيش فيها الطالب.

4-     سيقدم العامل الاجتماعي المعلومات ذات الصلة بالطالب واسرتة الى الفريق متعدد المهن ، وكذلك رأية المهني حول طرق التدخل.

5-     يكون العامل الاجتماعي مسؤولا عن الحفاظ على الاتصال والتنسيق بين الاطار التربوي الذي يدرس فيه الطالب ودائرة الخدمات الاجتماعية في السلطة المحلية التي من المفترض ان  تعتني به ومع جهات خارجية أخرى ضمن منطقتة المسؤولية بموافقة الوالدين.

6-     يقوم العامل الاجتماعي ، اذا لزم الامر ، بإحالة الطالب الى العلاج الوقائي وفقا للقانون.

7-     يقوم العامل الاجتماعي بالتنسيق مع دائرة الخدمات الاجتماعية لاستخدام المتطوعين في الاطار التربوي.

8-     يكون العامل الاجتماعي مسؤولا عن ضمان الاستمرارية العلاجية للخدمات الاجتماعية لخريجي اطر التربية الخاصة .

9-     يؤدي العامل الاجتماعي عملة ضمن الاطار التربوي ، باستثناء المهام المطلوبة خارج الاطار التي تم تنسيقها مسبقا مع مدير الاطار التربوي .

تقدم الطلبات من خلال تعبئة النموذج الرقمي نموذج التقدم الى وظيفة,  تشمل:

1. الشهادات الرسمية الخاصة بالموضوع

2. الوثائق والمستندات الخاصة.

3. السيرة الذاتية + مصدقة وتوصية مشغل سابق.

4. مصادقة من الشرطة بعدم وجود تسجيلات جنائية للمخالفات الجنسية. (للذكور حسب ما يمليه القانون) .

5. أخر موعد لتقديم الطلبات ليوم 18.04.2024.

·       مرشح يعاني من إعاقة معينة من حقه الحصول على الملائمات المطلوبة له خلال إجراءات القبول للعمل. يطلب من هذا المرشح أن يكتب في طلبه للوظيفة المعلومات الكاملة بالحاجة لهذه الملائمات خلال إجراءات القبول للوظيفة، بما في ذلك تفصيل الملائمات المطلوبة لحالته، إرفاق الوثائق والمستندات التي تثبت ذلك، او رأي طبي يثبت ذلك. 

·       تعطى أولوية في تعيين مرشّح يتبع لمجموعات سكانية بحاجة إلى تمثيل أكبر، في حال كانت غير ممثلة كفايةً من بين مستخدمي البلدية، في حال كون هذا المرشح يمتلك كفاءات مشابهة لمرشحين آخرين.

 مرشح يرى بنفسه أنه ينتمي لمجموعة سكانية بحاجة إلى تمثيل أكبر بين الموظفين، وفق القانون، يدوّن ذلك في نموذج طلب الوظيفة

ملاحظة:

               كُتبت المناقصة  بلغة المُذكر ولكنها تعني الذكور والإناث في آن واحد.

               لا تُقبل الطلبات ولا يتم بحثها او/ استدعاء مقدم الطلب للمقابلة بدون ارفاق جميع الشهادات والمستندات المطلوبة حسب الإعلان يوم تقديم الطلب او قبل موعد التقديم المذكور اعلاه.

لمزيد من التفاصيل والمعلومات عن الوظيفة يرجى مُتابعتها على موقع البلدية الرسمي http://umelfahem.org/

مع فائق الاحترام

د. سمير صبحي

رئيس البلدية